Iestatiet Iestatījumi → Ievadīšana, pirms komanda sāk pievienot jaunus darbiniekus. Šie iestatījumi nosaka, kādi dokumenti tiek piedāvāti pieņemšanas laikā un kāds sveiciena ziņojums un krāsa redzama ievadīšanas portālā.
Beta
Jūsu lomai vajadzīga atļauja Ievadīšanas iestatījumi; vadītājam tā ir pēc noklusējuma. Atļauja pievienot cilvēkus šo piekļuvi nedod. Vadītājs, kas pieņem darbā, joprojām var izmantot iestatītos noklusējumus, pat ja nevar mainīt darbvietas iestatījumus.
Vadītā ievadīšana tiek ieviesta pakāpeniski. Ja iestatījumos nav Ievadīšana, lūdziet
administratoram pārbaudīt Jūsu piekļuvi un jautājiet mums, vai ievadīšana Jūsu darbvietā ir
ieslēgta.
Izvēlieties noklusējuma dokumentus
Sadaļā Noklusējuma dokumenti izvēlieties sākuma veidnes katram jaunajam darbiniekam:
Katra izvēle tiek saglabāta uzreiz. Pirms aiziešanas pagaidiet, līdz redzams Dokumentu noklusējumi saglabāti. Izvēlieties Nav, lai notīrītu noklusējumu. Tas noņem iepriekšēju izvēli; veidne netiek dzēsta.
Pieņemšanas plūsmā varat pārskatīt konkrētajam jaunajam darbiniekam izvēlētos dokumentus. Pārbaudiet tos, pirms kaut ko nosūtāt. Noklusējums ir sākuma izvēle, nevis pierādījums, ka piedāvājums pieņemts, līgums parakstīts vai uzdevums izpildīts.
Padariet pieejamu trūkstošu veidni
Izveidojiet vai rediģējiet to sadaļā Dokumentu veidnes. Katrā atlasītājā redzamas šim mērķim piemērotas veidnes. Piedāvājumam vajadzīga kategorija Darba piedāvājums. Līgumam izmantojiet Darba līgums, bet uzdevumu dokumentam dokumentu, kas nav līgums, piemēram, veidni Politika vai Cits. Mape nav izvēlams dokuments. Piedāvājuma un atlaišanas vēstules veidnes neder noklusējuma līguma vietā. Līguma veidne nevar būt uzdevumu dokuments. Uzdevumu dokuments ir paredzēts iekšējai sagatavošanai, piemēram, darba apģērba pasūtīšanai vai aprīkojuma iestatīšanai. Tas ir atsevišķs no datiem, ko jaunais darbinieks iesniedz ar priekšievadīšanas saiti.Personalizējiet portālu
Sadaļā Ievadīšanas portāls ievadiet Sveiciena ziņojums līdz 500 rakstzīmēm. Tas parādās portāla augšdaļā, kad jaunais darbinieks atver savu saiti. Notīriet to, lai noņemtu savu ziņojumu. Izvēlieties Zīmola krāsa paletē vai ievadiet pilnu sešciparu heksadecimālo krāsu, piemēram,#2256DD. Atiestatīt atjauno noklusējuma zilo krāsu. Nepilna vai nederīga krāsa netiek saglabāta.
Ziņojums un krāsa tiek saglabāti automātiski, kad beidzat rediģēt. Pirms pāriešanas uz citu lapu pagaidiet, līdz redzams Portāla iestatījumi saglabāti; atsevišķas saglabāšanas pogas nav.
Priekšskatiet, pirms kādu uzaicināt
Izvēlieties Priekšskatīt portālu, lai pārbaudītu saglabāto ziņojumu un krāsu portāla izkārtojumā. Priekšskatījumā tiek izmantoti parauga dati, tāpēc to var apskatīt, neatverot īsta cilvēka ierakstu un nesūtot uzaicinājumu. Pēc tam sekojiet rakstam Jauna darbinieka ievadīšana, lai sagatavotu īstu pieņemšanu. Priekšievadīšanas saite apkopo viņa datus; uzaicinājums pierakstīties Begin ir atsevišķs solis.Tālāk
Jauna darbinieka ievadīšana
Izmantojiet noklusējumus īstam jaunajam darbiniekam.
Dokumentu veidņu pārvaldība
Sagatavojiet dokumentus, ko izmanto pieņemšanas plūsma.
Joprojām nepieciešama palīdzība?
Sazināties ar atbalstu
Rakstiet Begin komandai, un mēs Jums atbildēsim.
Jautāt Begin AI
Atveriet AI asistentu un saņemiet tūlītējas atbildes, kas balstītas uz šiem ceļvežiem.